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迎接新时代：艾睿翻译与移动学习的未来
到2025年，千禧一代（1981年至1997年出生）将占全球劳动力的50%以上。这一代人对21世纪职场文化，特别是在技术方面的影响显著。千禧一代在互联网和手机快速发展的环境中成长，他们期望以数字化、互联的方式工作，这种方式与他们日常生活的组织方式相契合。在他们的应用程序驱动的世界里，传统企业的官僚制度和模拟流程显得格格不入，复杂的任务可以通过几次点击轻松完成。
因此，手机和平板电脑现已成为现代工作文化中与个人电脑和笔记本电脑同样重要的工具。与前几代人不同，千禧一代要求能够自由切换设备，在自己想要的地方和时间工作。
然而，行业的适应速度缓慢。即便灵活工作的转变已经开始，仍然少有提供商愿意放弃4:3的限制，大多数关于移动优化的努力仅是将元素缩小以适应屏幕大小。强迫用户忍受微小的文本和可点击元素并不是解决方案。
幸运的是，电子学习行业终于迎来了革命，这一变化源自一个开源社区及其创新工具——Adapt Learning。
Adapt基于HTML5构建，这是现代网站设计的标准。它不仅“优先考虑移动”，而且为实现真正响应式的网络体验提供基础，无论设备或浏览器如何变化，这正是21世纪员工对公司培训的基本期望。
Adapt的一大创新在于其导航方式。传统课程设计要求所有内容必须在屏幕边界内可见，用户不应被期望去滚动。大多数创作工具依旧遵循“PowerPoint演示”的方式，将内容以“幻灯片”的形式呈现，用户通过按钮或箭头进行导航。
如今，用户习惯于滚动。Adapt采用独立文本块和小部件组成的滚动导航，不仅增强了互动性，还允许用户按照自己的节奏推进学习。
Adapt还赋予开发人员全面控制学习环境设计的能力，主题可以轻松定制，以符合用户体验和公司品牌形象。作为艾睿翻译学习团队的一员，我们很高兴告别那些在短时间内看到多个客户使用同一头像和播放器的日子。
这一新解决方案对于我们在本地化行业的从业者来说尤为重要。传统电子学习平台的特点——僵化布局、有限空间和不灵活导航——在本地化过程中同样存在问题。由于文本在翻译过程中自然会扩展和收缩，因此设计响应式课程使本地化过程更加简单和经济。因此，Adapt成为任何希望构建易于本地化内容的开发人员的必备工具。
Adapt的开源代码和不断发展的路线图，使我们的内容开发团队能够创建更具吸引力和说服力的培训材料，同时为艾睿翻译在电子学习本地化中的持续方法带来令人期待的可能性。这将帮助我们降低全球客户的周转时间和成本，并提供符合当今员工需求的有效学习体验。
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